Ikke nødvendigvis mer i lønn

Et av hovedkravene til de streikende i Fellesforbundet er at de ansatte skal ha lokal forhandlingsrett. Det vil si at de en gang i året møter arbeidsgiver for å diskutere lønnsvilkår basert på bedriftens økonomi.

– Da vil de ansatte kunne hente ut litt mer av kaka i bedrifter som har økonomi til det, mens det ved bedrifter som går dårligere kanskje ikke vil være noe mer å hente. Dette systemet fungerer god i bransjer der noen bedrifter går bra og andre går mindre bra, skriver fungerende leder i Fellesforbundet avd.57 – Rune Kristiansen.

I dag går Kristiansen hardt ut mot Kristin Krohn Devold som i et leserinnlegg hevder at de streikende vil ha i «pose og sekk».

– Som om vi skal hente ut mer penger enn i dag. Det er feil. Den enkelte bedrifts økonomiske situasjon skal ivaretas gjennom lokale forhandlinger, understreker Kristiansen.